“Bleisure” é uma tendência nascida no campo das viagens de negócios que recebeu um impulso insuperável após a pandemia. Para entender bem o que é, basta identificar as palavras em inglês que dão vida a esse neologismo: “business” e “lazer” (tempo livre). Na verdade, o bleisure é uma tendência que consiste em prolongar a sua estadia em destinos de viagens de negócios, aproveitando-a para descobrir os locais e a cultura local. Como aponta a Travel Weekly, parece que o bleisure voltou para ficar; portanto, se você ainda não abordou as viagens mistas em sua política de viagens, agora pode ser a hora de fazê-lo.

A pandemia despertou a consciência das pessoas sobre a importância de conciliar a vida profissional e o bem-estar pessoal . Neste contexto, o setor do turismo apresenta-se como um incentivo especial para equilibrar compromissos profissionais e descontração, especialmente se os destinos finais não estão imunes ao jet leg! Além disso, as pessoas esperam agora experiências personalizadas, adaptadas às suas necessidades; e para os viajantes de negócios, a possibilidade de aproveitar oportunidades de lazer dedicadas, mesmo durante uma viagem de negócios, é um incentivo muito satisfatório para eles próprios e para o seu entusiasmo profissional. É por isso que em 2023 o conceito de “bleisure” continuou a crescer e evoluir . Entre os fatores que influenciam esta mudança estão a flexibilidade de trabalho e a ajuda de tecnologias que demonstram como o setor de viagens de negócios é muito saudável, porque é altamente flexível.

Os italianos estão particularmente interessados ​​em bleisure.

De acordo com o Travel in Flux , relatório elaborado por Alvarez & Marsal, 27% dos italianos reforçaram a tendência de viagens bleisure nos últimos 12 meses. Dos 3,8 mil trabalhadores entrevistados, 45% prolongaram a viagem de trabalho em alguns dias para conhecer o local além dos compromissos profissionais. Se a propensão dos viajantes italianos é particularmente escassa, vice-versa, o orçamento disponível para viagens de negócios é o mais baixo da União Europeia. A mesma pesquisa destacou a importância da sustentabilidade em termos de bleisure. Na verdade, dois terços da amostra afirmam estar dispostos a pagar mais por estruturas ou meios de transporte que cumpram critérios ecológicos e sustentáveis. No entanto, os princípios ESG ainda parecem não ser a prioridade face aos preços.

Fatores que incentivam a bleisure:

 

O desenvolvimento do bleisure recebe impulso positivo de alguns fatores favoráveis.

 

  • Trabalho flexível . A difusão do trabalho inteligente mudou a perspetiva de trabalho, abrindo caminho para o conceito de produtividade ainda mais eficiente se os trabalhadores forem colocados em condições de relaxar e desfrutar de algum tempo livre saudável, mesmo quando viajam. Principalmente alguns locais são bastante atrativos quando se trata de aliar trabalho e lazer. Os destinos ideais para o bleisure são cidades com forte vocação corporativa e com grande riqueza cultural ou natural.
  • Tecnologia e conectividade . Na verdade, a tecnologia desempenha um papel fundamental no bleisure, graças a aplicações e serviços que facilitam o planeamento de viagens e a gestão de horários e, obviamente, de despesas; por exemplo: quais itens são cobertos pela política de viagens e quais não são em caso de bleisure? Mais uma vez, cidades de vanguarda que garantem acesso a excelentes ligações à Internet são destinos privilegiados para o mercado bleisure.
  • Políticas da empresa . Algumas empresas começaram a reconhecer oficialmente o bleisure como parte da sua política de viagens. Cada vez mais empresas oferecem maiores oportunidades e flexibilidade aos funcionários para permanecerem mais alguns dias nos destinos de viagem, após compromissos de trabalho.

As vantagens do bleisure para funcionários e empresas.

 

Quando as viagens são uma exigência da vida profissional de um funcionário, podem reduzir significativamente o tempo livre disponível para hobbies e família. No entanto, uma viagem também pode ser uma oportunidade atraente para explorar uma nova cidade e participar num evento cultural ou desportivo, sem os custos e esforços adicionais de reservar uma viagem separada. Por sua vez, a empresa também pode obter um importante benefício com a satisfação dos seus colaboradores viajantes.

Entre as vantagens do lado do empregador estão, como já referido, o aumento da satisfação e fidelização dos colaboradores, a redução do stress das viagens de negócios e o aumento da motivação. Mas não secundariamente vem a potencial poupança nos custos das viagens de negócios e a maior atração a potenciais talentos que seriam seduzidos pela perspetiva de viagens de bleisure promovidas pelo empregador.

Embora possa haver benefícios tangíveis, a tendência também está a criar complexidade, tanto para aqueles que gerem reservas e que podem receber um aumento nos pedidos para “adicionar um dia extra”, e especialmente para aqueles que redigem e implementam políticas de viagens. À primeira vista, as empresas podem considerar irrelevantes estas simples alterações na viagem de um funcionário, no entanto, há algumas considerações sérias que precisam de ser feitas para garantir que os viajantes conheçam as suas responsabilidades financeiras e de viagem e que as empresas se protejam de potenciais riscos financeiros, legais ou mesmo de reputação. custos.

 

Viagens e bleisure: as ferramentas da Alma Travel para cumprir a política de viagens.

 

A Alma Travel, como agência de viagens especializada em Viagens de Negócios , ajuda as empresas a otimizar o orçamento disponível para viagens dos funcionários . Isto é ainda mais verdadeiro hoje, quando as viagens de negócios já não são concebidas como simples “viagens” de um lugar para outro, mas sim como experiências durante as quais o negócio se combina com o prazer, especialmente em termos de bleisure. O risco de desperdício de recursos está sempre presente; por isso é importante ter disponíveis ferramentas que permitam controlar a fronteira entre despesas permitidas e extras, mas sem comprometer a produtividade das viagens e a satisfação dos colaboradores. A Alma Travel, com a sua plataforma adaptada às necessidades do cliente e à sua política de viagens, garante um sistema de vanguarda para reduzir custos e otimizar escolhas sem comprometer o bem-estar dos colaboradores e a proteção do ambiente. Na verdade, a tecnologia disponibilizada aos nossos clientes não só lhes permite escolher a alternativa mais responsável, mas também fornece relatórios periódicos para avaliar o impacto global das viagens empresariais no ambiente.